Eerste Hulp Bij Onderwijs, origineel voor de juf/meester om te geven via www.BedankjesvanNu.nl

Eerste Hulp Bij Onderwijs, origineel voor de juf/meester om te geven via www.BedankjesvanNu.nl

In gesprek gaan, tips!

In gesprek gaan, tips!

De 6 drijfveren. De mijne zijn (in volgorde van mate van belangrijkheid) oranje, rood en paars.

De 6 drijfveren. De mijne zijn (in volgorde van mate van belangrijkheid) oranje, rood en paars.

Dramadriehoek

Dramadriehoek

Faalangst-stress krijg je niet van een toets | Momentvoorkinderen.nl

Faalangst-stress krijg je niet van een toets | Momentvoorkinderen.nl

De dramadriehoek bestaat uit de volgende rollen; Slachtoffer, Aanklager en Redder. De hamvraag is nu natuurlijk: Hoe blijf je uit de dramadriehoek? Allereerst door het gedrag te (h)erkennen. Zowel bij jezelf als bij de ander. Vervolgens kun je uit de dramadriehoek stappen en verdergaan in de winnaarsdriehoek.   Die ziet er alsvolgt uit: Slachtoffer = Kwetsbaar opstellen, Aanklager = Assertief zijn en Redder = Zorgend om je heen (zie afbeelding)!

De dramadriehoek bestaat uit de volgende rollen; Slachtoffer, Aanklager en Redder. De hamvraag is nu natuurlijk: Hoe blijf je uit de dramadriehoek? Allereerst door het gedrag te (h)erkennen. Zowel bij jezelf als bij de ander. Vervolgens kun je uit de dramadriehoek stappen en verdergaan in de winnaarsdriehoek. Die ziet er alsvolgt uit: Slachtoffer = Kwetsbaar opstellen, Aanklager = Assertief zijn en Redder = Zorgend om je heen (zie afbeelding)!

model de kracht van 8

model de kracht van 8

Kwaliteiten en valkuilen van de 4 voorkeurstijlen. Model= Insights Discovery

Kwaliteiten en valkuilen van de 4 voorkeurstijlen. Model= Insights Discovery

modellogischeniveausvandilts.jpg

modellogischeniveausvandilts.jpg

Blanchard, Situationeel Leiderschap; Dit model wordt vaak gebruikt vanwege de 4 stijlen van leidinggeven. De kracht zit in mijn ogen echter in het samen afstemmen van het ontwikkelniveau bij een specifiek doel of gerichte taak; dynamiek uit interactie.

Blanchard, Situationeel Leiderschap; Dit model wordt vaak gebruikt vanwege de 4 stijlen van leidinggeven. De kracht zit in mijn ogen echter in het samen afstemmen van het ontwikkelniveau bij een specifiek doel of gerichte taak; dynamiek uit interactie.

Pinterest
Zoeken