Mensen veranderen pas als het mis is

Mensen veranderen pas als het mis is

mensen veranderen

mensen veranderen

Burger, Yvonne. Mensen veranderen: waarom, wanneer en hoe mensen (niet) veranderen. Plaats: 159.9 BURG

Burger, Yvonne. Mensen veranderen: waarom, wanneer en hoe mensen (niet) veranderen. Plaats: 159.9 BURG

Tien manieren om ervoor te zorgen dat mensen veranderen

Tien manieren om ervoor te zorgen dat mensen veranderen

Het is een harde waarheid: mensen veranderen bijna nooit van mening. Toch wordt…

Het is een harde waarheid: mensen veranderen bijna nooit van mening. Toch wordt…

Miljoen mensen veranderen van zorgverzekeraar

Miljoen mensen veranderen van zorgverzekeraar

God zond Zijn Zoon niet om ons een enkeltje naar de hemel te bezorgen, maar om ons mensen te laten zijn die de wereld veranderen. "Tony Campolo"

God zond Zijn Zoon niet om ons een enkeltje naar de hemel te bezorgen, maar om ons mensen te laten zijn die de wereld veranderen. "Tony Campolo"

In het boek 'Mensen veranderen' van Yvonne Burger e.a. staat de mens in het veranderproces centraal. Het boek gaat in op interventies om veranderingen bij mensen teweeg te brengen. Bovendien behandelt het de ontwikkelingspsychologie, omdat mensen nu eenmaal veranderen!  Het is voor het eerst dat ik zo uitgebreid de effectiviteit van de interventies en de interactie tussen coach en coachee in een boek beschreven zie. Het is een waardevolle aanvulling op Leren veranderen van Leon de Caluwé…

In het boek 'Mensen veranderen' van Yvonne Burger e.a. staat de mens in het veranderproces centraal. Het boek gaat in op interventies om veranderingen bij mensen teweeg te brengen. Bovendien behandelt het de ontwikkelingspsychologie, omdat mensen nu eenmaal veranderen! Het is voor het eerst dat ik zo uitgebreid de effectiviteit van de interventies en de interactie tussen coach en coachee in een boek beschreven zie. Het is een waardevolle aanvulling op Leren veranderen van Leon de Caluwé…

Veranderen van een bril of contactlenzen naar een van de modernere mogelijkheden wordt steeds geliefder, steeds meer mensen kiezen voor ogen laseren in plaats van een bril of contactlenzen, of ter vervanging hiervan. De gezichtsscherpte wordt verbeterd, zonder dat men nog een hulpmiddel als een bril of contactlenzen nodig heeft. Het nadeel van producten en... Read More

Veranderen van een bril of contactlenzen naar een van de modernere mogelijkheden wordt steeds geliefder, steeds meer mensen kiezen voor ogen laseren in plaats van een bril of contactlenzen, of ter vervanging hiervan. De gezichtsscherpte wordt verbeterd, zonder dat men nog een hulpmiddel als een bril of contactlenzen nodig heeft. Het nadeel van producten en... Read More

Onderwijshelden  Onderwijsontwikkeling is overal! In dit boek vindt u 60 verhalen van mensen die laten zien dat onderwijs constant in ontwikkeling is. Omdat zij vanuit hun rol zien dat het anders moet en kan en omdat zij daar gewoon mee aan de slag gaan. Iedereen heeft belang bij onderwijs - als leerling professional ouder ambtenaar of werkgever. Op basis van onze ervaringen en wat we lezen en horen vormen we ons een mening over het onderwijs. Afgelopen jaren is er een algemeen beeld…

Onderwijshelden Onderwijsontwikkeling is overal! In dit boek vindt u 60 verhalen van mensen die laten zien dat onderwijs constant in ontwikkeling is. Omdat zij vanuit hun rol zien dat het anders moet en kan en omdat zij daar gewoon mee aan de slag gaan. Iedereen heeft belang bij onderwijs - als leerling professional ouder ambtenaar of werkgever. Op basis van onze ervaringen en wat we lezen en horen vormen we ons een mening over het onderwijs. Afgelopen jaren is er een algemeen beeld…

Januari is de maand dat iedereen altijd weer gezond wil doen na December met iets te veel dinertjes, oliebollen en champagne. Mensen veranderen glaasjes wijn in groene smoothies en gaan weer vaker …

Januari is de maand dat iedereen altijd weer gezond wil doen na December met iets te veel dinertjes, oliebollen en champagne. Mensen veranderen glaasjes wijn in groene smoothies en gaan weer vaker …

#Affirmatie - De mensen in mijn leven kan ik niet veranderen, ik kan wel andere mensen kiezen die ik om me heen wil.

#Affirmatie - De mensen in mijn leven kan ik niet veranderen, ik kan wel andere mensen kiezen die ik om me heen wil.

Vrijdag ontvangen we een fijne groep mensen voor deel 2 van de vorming 'Motiverende gespreksvoering'. Motiverende gespreksvoering is een methodiek die zijn oorsprong vindt binnen de verslaafdenzorg om mensen te motiveren om hun gedrag tav hun verslaving te veranderen. Het is ondertussen uitgegroeid tot een effectieve methode om mensen te begeleiden bij om het even welke gedragsverandering. In de schoolcontext en in leerlingenbegeleiding worden we regelmatig geconfronteerd met leerlingen die…

Vrijdag ontvangen we een fijne groep mensen voor deel 2 van de vorming 'Motiverende gespreksvoering'. Motiverende gespreksvoering is een methodiek die zijn oorsprong vindt binnen de verslaafdenzorg om mensen te motiveren om hun gedrag tav hun verslaving te veranderen. Het is ondertussen uitgegroeid tot een effectieve methode om mensen te begeleiden bij om het even welke gedragsverandering. In de schoolcontext en in leerlingenbegeleiding worden we regelmatig geconfronteerd met leerlingen die…

NLP helpt mensen veranderen - LeefBewust.NU

NLP helpt mensen veranderen - LeefBewust.NU

Feedback geven en ontvangen basisvaardigheden voor zorg&welzijn  Description: Op een goede manier feedback geven is een van de lastigste aspecten in de communicatie. De een durft het niet en houdt liever zijn mond de ander flapt er van alles uit zonderüberhaupt na te denken. Geen van deze twee manieren functioneert natuurlijk. En dat is jammer want alleen door commentaar te krijgen kun je iets veranderen aan je gedrag. Open communicatie is essentieel Vooral in de zorg waar veel medewerkers…

Feedback geven en ontvangen basisvaardigheden voor zorg&welzijn Description: Op een goede manier feedback geven is een van de lastigste aspecten in de communicatie. De een durft het niet en houdt liever zijn mond de ander flapt er van alles uit zonderüberhaupt na te denken. Geen van deze twee manieren functioneert natuurlijk. En dat is jammer want alleen door commentaar te krijgen kun je iets veranderen aan je gedrag. Open communicatie is essentieel Vooral in de zorg waar veel medewerkers…

Verandering die wél lukt - Marcella Bremer - www.changeinsite.nl - OCAI - changing circles

Verandering die wél lukt - Marcella Bremer - www.changeinsite.nl - OCAI - changing circles

Pinterest
Zoek