Ik

7 Pins37 Volgers
Wetenschapper Carol Dweck kwam erachter dat vooral iemands mindset zijn succes bepaalt, meer dan bijvoorbeeld zijn IQ. Zij onderscheidt twee extremen op een schaal, de groei mindset en de fixed mindset. Mensen met een groei mindset gaan heel anders om met uitdagingen, tegenslag, feedback, inspanning, kritiek en succes van anderen dan mensen met een fixed mindset Kijk haar tedtalk youtubefilm the powerof yet

Wetenschapper Carol Dweck kwam erachter dat vooral iemands mindset zijn succes bepaalt, meer dan bijvoorbeeld zijn IQ. Zij onderscheidt twee extremen op een schaal, de groei mindset en de fixed mindset. Mensen met een groei mindset gaan heel anders om met uitdagingen, tegenslag, feedback, inspanning, kritiek en succes van anderen dan mensen met een fixed mindset Kijk haar tedtalk youtubefilm the powerof yet

geweldloze communicatie

geweldloze communicatie

Vijf aandachtspunten voor een goede dialoog, zet ze in tijdens de Dag van de Dialoog!

Vijf aandachtspunten voor een goede dialoog, zet ze in tijdens de Dag van de Dialoog!

de 7 eigenschappen van Covey

de 7 eigenschappen van Covey

Transactionele analyse: deze theorie was zo'n eye opener voor me! En vooral ook om te begrijpen hoe de ander communiceert.

Transactionele analyse: deze theorie was zo'n eye opener voor me! En vooral ook om te begrijpen hoe de ander communiceert.

een compleet overzicht van de stappen van #geweldloze #communicatie #verbindendcommuniceren

een compleet overzicht van de stappen van #geweldloze #communicatie #verbindendcommuniceren

Cirkel van invloed/betrokkenheid

Cirkel van invloed/betrokkenheid


Meer ideeën
Oplossingsgerichte vragen. Ze werken!

Oplossingsgerichte vragen. Ze werken!

In een goed gesprek praat je niet alleen over het puntje van de ijsberg maar ook over wat er onder zit.

In een goed gesprek praat je niet alleen over het puntje van de ijsberg maar ook over wat er onder zit.

Kernkwadranten van Ofman, een mooie puzzel om je leerpunten en gevoeligheden te ontdekken. Een uitdaging vormt je leerpunt en houdt je kwaliteit in balans, zodat je niet in je valkuil terechtkomt.

Kernkwadranten van Ofman, een mooie puzzel om je leerpunten en gevoeligheden te ontdekken. Een uitdaging vormt je leerpunt en houdt je kwaliteit in balans, zodat je niet in je valkuil terechtkomt.

bef6366231eec63ba9e2034b4b4a8a86.jpg 600×853 pixels

bef6366231eec63ba9e2034b4b4a8a86.jpg 600×853 pixels

Roos van Leary. Bijv: last van aanvaller, dan aangeraden om vriendelijk en behulpzaam te zijn. Zo maak je de aanvaller automatisch meewerkend.

Roos van Leary. Bijv: last van aanvaller, dan aangeraden om vriendelijk en behulpzaam te zijn. Zo maak je de aanvaller automatisch meewerkend.

De STARR methode is ook te gebruiken om een situatie te reflecteren.

Mijn invulling aan de rol teamleider

De STARR methode is ook te gebruiken om een situatie te reflecteren.

Goed trainingsmateriaal

Goed trainingsmateriaal

In gesprek gaan, tips!

In gesprek gaan, tips!

Model van Geweldloze Communicatie (Rosenberg). Hiermee kan het conflictmodel ook in verband worden gebracht.

Model van Geweldloze Communicatie (Rosenberg). Hiermee kan het conflictmodel ook in verband worden gebracht.

Hoe maak je een veranderplan? | For a change @rtikelen

Hoe maak je een veranderplan? | For a change @rtikelen

Pinterest
Zoeken